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Wir stellen Ihrem Unternehmen eine externe Fachkraft für Arbeitssicherheit, damit Sie sich auf Ihr Kerngeschäft fokussieren und zeitgleich rechtlich abgesichert sein können.
Fragen Sie noch heute Ihre Fachkraft für Arbeitssicherheit an!
In Deutschland verpflichtet das Gesetz Arbeitgeber dazu, eine Sicherheitsfachkraft zu bestellen.
Diese Pflicht bewahrt täglich viele Mitarbeiter vor Unfällen.
Die Pflicht zur Fachkraft für Arbeitssicherheit ergibt sich aus dem Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG), dem Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG) und der DGUV Vorschrift 2.
Am wichtigsten dabei sind arbeitsorientierte Durchführungen, die Gesundheit und Produktivität miteinander verbinden.
Eine Sicherheitsfachkraft besucht Ihre Firma und erkennt die erforderlichen Maßnahmen zur Einhaltung des Arbeitsschutzgesetzes (ASiG) und der DGUV Vorschrift 2.
In dieser Zeit unterstützt Sie die Sicherheitsfachkraft bei der Umgestaltung der nötigen Maßnahmen zur Gewährleistung Ihres Arbeitsschutzes.
Dazu gehören auch die Fertigstellung der erforderlichen Protokolle, Gefährdungsbeurteilungen, Brandschutzplänen und Dokumenten.
Bei großen Unternehmen können schon bestehende Sicherheitsfachkräfte durch externe Fachkräfte für Arbeitssicherheit ergänzt werden, um einen erhöhten Bedarf abzudecken.
Es ist eine genaue Analyse vonnöten, ob eine interne Sicherheitsfachkraft oder ein außerbetrieblicher Dienstleister die geeignete Option ist.
Interne Sifas sind eng mit den unternehmensinternen Prozessen verknüpft, aber eine externe Sicherheitsfachkraft kann oft einen neuen Blick und eine umfassendere Betrachtungsweise in die firmeneigene Arbeitssicherheit einbringen.
Ein Drittanbieter, mit seiner breiten Expertise aus unterschiedlichen Industrien und der angehäuften Erfahrungswerte aus vielfältigen Betrieben, kann ganzheitliche, neuartige und technisch aktuelle Sicherheitslösungen anbieten.
Dies stellt sicher nicht nur einen signifikanten Nutzen in der Sicherheit am Arbeitsplatz, sondern auch eine objektive Analyse und Beratung zur Optimierung der internen Betriebsabläufe.
Sie können unseren Einsatzzeitenrechner nutzen, um vorab eine Einschätzung darüber zu erhalten, wie viel Betreuung Ihr Unternehmen bedarf. Alternativ können Sie natürlich auch direkt zu uns Kontakt aufnehmen. Nutzen Sie hierfür einfach das Schnellkontaktformular am unteren Ende dieser Internetseite.
Ihre Anfrage erreicht uns direkt und unsere Mitarbeiter beginnen sofort mit der Erstellung Ihres persönlichen Angebots.
Wenn uns für die Erstellung Ihres Angebots noch Informationen fehlen, kontaktieren wir Sie direkt, um optimal auf Ihre Bedürfnisse eingehen zu können.
Nachdem Sie das Angebot erhalten haben, können Sie es jederzeit annehmen, unterschreiben und an uns zurückschicken. Sollten Sie ein persönliches Beratungsgespräch wünschen oder Fragen zu Ihrem Angebot haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail oder telefonisch erreichen.
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