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Wir stellen Ihrem Unternehmen eine externe Fachkraft für Arbeitssicherheit, damit Sie sich auf Ihr Kerngeschäft fokussieren und zeitgleich rechtlich abgesichert sein können.
Fragen Sie noch heute Ihre Fachkraft für Arbeitssicherheit an!
Als Arbeitgeber sind Sie dazu verpflichtet, eine Fachkraft für Arbeitssicherheit zu bestellen.
Diese Pflicht schützt täglich viele Arbeitnehmer vor Unfällen.
Bereits ab dem ersten Angestellten muss eine Fachkraft für Arbeitssicherheit schriftlich bestellt werden.
Am wichtigsten dabei sind realistische Umsetzungen, die Gesundheit und Produktivität miteinander verbinden.
Eine Sicherheitsfachkraft besucht Ihr Unternehmen und managet die erforderlichen Maßnahmen zur Einhaltung des Arbeitsschutzgesetzes (ASiG) und der DGUV Vorschrift 2.
In dieser Zeit unterstützt Sie die Sicherheitsfachkraft bei der Umsetzung der nötigen Maßnahmen zur Gewährleistung Ihrer Arbeitssicherheit.
Dazu gehören auch die Fertigstellung der nötigen Protokolle, Gefährdungsbeurteilungen, Brandschutzplänen und Dokumenten.
Bei großen Unternehmen können schon bestehende Fachkräfte für Arbeitssicherheit durch externe Fachkräfte für Arbeitssicherheit ergänzt werden, um einen erhöhten Bedarf zu decken.
Es ist eine gründliche Überlegung erforderlich, ob eine interne Fachkraft für Arbeitssicherheit oder ein externer Dienstleister die richtige Option ist.
Interne Sicherheitsfachkräfte sind eng mit den betrieblichen Prozessen verknüpft, aber eine externe Fachkraft für Arbeitssicherheit kann oft einen neuen Blick und eine weitreichende Betrachtungsweise in die unternehmenseigene Sicherheitskultur einbringen.
Ein externer Dienstleister, mit seiner weitgefächerten Wissen aus verschiedenen Industrien und der angehäuften Erkenntnisse aus vielfältigen Unternehmen, kann weitreichende, neuartige und technologisch fortschrittliche Sicherheitslösungen anbieten.
Dies gewährleistet nicht nur einen klaren Vorteil in der Sicherheit am Arbeitsplatz, sondern auch eine objektive Untersuchung und Ratschläge zur Optimierung der internen Unternehmensprozesse.
Sie können unseren Einsatzzeitenrechner nutzen, um vorab eine Einschätzung darüber zu erhalten, wie viel Betreuung Ihr Unternehmen bedarf. Alternativ können Sie natürlich auch direkt zu uns Kontakt aufnehmen. Nutzen Sie hierfür einfach das Schnellkontaktformular am unteren Ende dieser Seite.
Ihre Anfrage erreicht uns direkt und unsere Mitarbeiter beginnen sofort mit der Erstellung Ihres persönlichen Angebots.
Wenn uns für die Erstellung Ihres Angebots noch Daten fehlen, kontaktieren wir Sie zeitnah, um optimal auf Ihre Bedürfnisse eingehen zu können.
Nachdem Sie das Angebot erhalten haben, können Sie es jederzeit annehmen, unterschreiben und an uns zurückschicken. Sollten Sie ein persönliches Beratungsgespräch wünschen oder Fragen zu Ihrem Angebot haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail oder telefonisch erreichen.
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