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Als Arbeitgeber sind Sie dazu verpflichtet, eine Sifa zu bestellen.
Diese Pflicht beschützt täglich viele Arbeitnehmer vor Unfällen.
Bereits ab dem ersten Mitarbeiter muss eine Sifa schriftlich bestellt werden.
Wichtig ist dabei eine praxisnahe und praktische Umsetzung der theoretischen Vorgaben.
Zur Unterstützung bei der Erstellung des Sicherheitskonzepts Ihrer Firma kommt die Fachkraft für Arbeitssicherheit in Ihr Unternehmen und zeigt Ihnen die erforderlichen Maßnahmen zur Einhaltung der Vorgaben auf.
Während die Sicherheitsfachkraft Ihre Firma betreut, erstellt sie unter anderem alle nötigen Unterlagen zum rechtssicheren Nachweis aller erledigten sowie noch erforderlichen Maßnahmen.
Dabei sind vorwiegend die Fertigstellung von Gefährdungsbeurteilung, die Betriebsmittelprüfungen sowie Brandschutzpläne und Vorsorgeuntersuchungen wichtig, um Ihren Betrieb sicherer und gesünder zu machen.
Auch zur Verstärkung von internen Fachkräften für Arbeitssicherheit kann eine externe Fachkraft für Arbeitssicherheit eingesetzt werden, um einen Mehrbedarf abzudecken.
Es ist eine tiefgehende Betrachtung notwendig, ob eine interne Sicherheitsfachkraft oder ein außerbetrieblicher Service die passende Wahl ist.
Interne Fachkräfte für Arbeitssicherheit sind eng mit den firmeninternen Prozessen verknüpft, aber eine externe Sicherheitsfachkraft kann oft einen neuen Einblick und eine breitere Sichtweise in die betriebseigene Sicherheitslandschaft einbringen.
Ein externer Anbieter, mit seiner umfangreichen Kenntnis aus unterschiedlichen Industrien und der erworbenen Erfahrung aus zahlreichen Firmen, kann umfassende, zukunftsorientierte und auf dem neuesten Stand der Technik basierende Lösungen zur Arbeitssicherheit anbieten.
Dies sichert nicht nur einen deutlichen Mehrwert in der Sicherheit am Arbeitsplatz, sondern auch eine objektive Untersuchung und Beratung zur Verbesserung der internen Betriebsabläufe.
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