Wir stellen Ihrem Unternehmen eine externe Fachkraft für Arbeitssicherheit, damit Sie sich auf Ihr Kerngeschäft fokussieren und zeitgleich rechtlich abgesichert sein können.
Fragen Sie noch heute Ihre Fachkraft für Arbeitssicherheit an!
Deutschlandweit gilt das Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) und verpflichtet Unternehmen dazu, eine Sicherheitsfachkraft zu bestellen.
Die Vorgaben dienen dem Schutz Ihres Unternehmens und Ihren Arbeitnehmern.
Relevante Gesetze sind Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG), Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG) und die DGUV Vorschrift 2.
Am wichtigsten dabei sind realistische Umsetzungen, die Sicherheit und Effektivität miteinander verbinden.
Eine Sicherheitsfachkraft besucht Ihr Unternehmen und erkennt die erforderlichen Maßnahmen zur Einhaltung des Arbeitsschutzgesetzes (ASiG) und der DGUV Vorschrift 2.
In dieser Zeit unterstützt Sie die Sicherheitsfachkraft bei der Umsetzung der erforderlichen zur Sicherung Ihres Arbeitsschutzes.
Dazu gehören auch die Fertigstellung der nötigen Protokolle, Gefährdungsbeurteilungen, Brandschutzplänen und Dokumenten.
Bei großen Unternehmen können schon bestehende Fachkräfte für Arbeitssicherheit durch externe Sicherheitsfachkräfte verstärkt werden, um einen erhöhten Bedarf abzudecken.
Die Wahl zwischen einer internen Sicherheitsfachkraft und der Beauftragung eines externen Services erfordert eine tiefgreifende Analyse.
Zwar haben interne Sicherheitsfachkräfte den Nutzen der engen Vernetzung mit unternehmensinternen Abläufen, jedoch bietet eine externe Fachkraft für Arbeitssicherheit oft neue Einblicke und eine umfangreiche Betrachtungsweise auf die betriebliche Arbeitssicherheit.
Mit einem breiten Wissensspektrum aus unterschiedlichen Sektoren und Praxiswissen aus vielen Unternehmen, kann ein externer Dienstleister ganzheitliche, innovative und technisch aktuelle Sicherheitslösungen bereitstellen.
Dies ermöglicht nicht nur einen Mehrwert in Bezug auf Arbeitssicherheit, sondern auch eine objektive Begutachtung und Beratung zur Optimierung der internen Betriebsabläufe.
Sie können unseren Einsatzzeitenrechner nutzen, um vorab eine Einschätzung darüber zu erhalten, wie viel Betreuung Ihr Unternehmen bedarf. Alternativ können Sie natürlich auch direkt zu uns Kontakt aufnehmen. Nutzen Sie hierfür einfach das Schnellkontaktformular am unteren Ende dieser Seite.
Ihre Anfrage erreicht uns direkt und unsere Mitarbeiter beginnen sofort mit der Erstellung Ihres persönlichen Angebots.
Wenn uns für die Erstellung Ihres Angebots noch Daten fehlen, kontaktieren wir Sie zeitnah, um perfekt auf Ihre Bedürfnisse eingehen zu können.
Nachdem Sie das Angebot erhalten haben, können Sie es jederzeit annehmen, unterschreiben und an uns zurückschicken. Sollten Sie ein persönliches Beratungsgespräch wünschen oder Fragen zu Ihrem Angebot haben, können Sie uns jederzeit per E-Mail oder telefonisch erreichen.